SPS-Programmierer (m/w/d)

Unser Unternehmen:
Die SmartTECS Engineers GmbH ist ein Unternehmen mit den Schwerpunkten Electric & Control Systems, Mechanical Design sowie Engineering Services, welches im Bereich Rail & Industrial tätig ist.
SmartTECS ist dabei auf den Entwurf, die Entwicklung und Integration sowie die Testung von Fahrzeugen und ihren Subsystemen (Elektrik, Steuerung, Mechanik) spezialisiert.
Unsere Ingenieure arbeiten seit vielen Jahren in Projekten der Schienenfahrzeugentwicklung und haben umfangreiche Erfahrung in der Erbringung von Dienstleistungen für Hersteller der Bahntechnik.
Für unser Team suchen wir weitere Unterstützung in spannendenden Projekten!

Ihre Aufgaben:
– Arbeiten im kompletten Softwarelebenszyklus von Idee bis zur Inbetriebnahme
– Erarbeiten von Systemspezifikationen (Pflichtenheft, Lastenheft) und Schnittstellenbeschreibungen
– Erstellen von Software-Anforderungsspezifikationen
– Programmierung von speicherprogrammierbaren Steuerungen (z.B. mit Step7)
– Softwareentwicklung, -implementierung und -validierung von Komplett- und Teilsystemen
– Programmierung von OPs/TDs mit WinCC, Fehlersuche, -Beseitigung und Optimierung
– Administrative Arbeiten in industriellen Netzwerken/Bussystemen
– Testlauf und Inbetriebnahme von Steuerungen und peripheren Systemen (Modultests)
– Erstellung von Softwaredokumentationen

Ihr Profil:
– Abgeschlossenes Studium Automatisierungstechnik, Elektrotechnik, Informatik oder Vergleichbares, alternativ Techniker-Ausbildung oder mehrjährige Berufserfahrung
– Fundierte Kenntnisse über TCMS/ SPS (IEC 61131)
– Erfahrung in der SPS-Programmierung (Step7, WinCC)
– Anwendungsbereite Kenntnisse in der Steuerungshardware (SPS, Bedien- und Visualisierungssysteme, Bus-Systeme) mit Schwerpunkt Siemenswelt (S7, OPs/TDs, Profibus)
– Erfahrungen mit sicherheitsrelevanter Software im Bahnbereich (EN 50128/50657) wünschenswert
– Teamfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Eigeninitiative

Wir bieten:
– Einen persönlichen Entwicklungsplan für unsere Mitarbeiter: Spezialisierung in unseren Kernkompetenzen.
– Enge Zusammenarbeit, ein starkes Team und ein angenehmes Teamklima.
– Wir arbeiten mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen.
– Spannende Projekte in der Fahrzeugentwicklung mit Übernahme technischer Verantwortung.
– Wir bieten ein attraktives Gehaltspaket einschließlich betrieblicher Sozialleistungen, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungen.

Wenn Sie sich angesprochen fühlen und Teil unseres smarten Teams werden wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung an career@smarttecs.de.